为推动营销全面转型，加强营销人员专业素质培养，打造现代化营销队伍，销售公司为全体员工搭建起以主动学习与被动提高相结合的培训学习考核平台，将长期、阶段性地开展培训、考核，培训主要采取面授、网络分享等方式，考核主要采取网络在线测试方式（电话和手机在线均可）。
3月31日，第一轮全员网络在线业务风控知识测试圆满结束。含销售公司领导班子共有人参加测试，80分以上人数多达90%以上。
通过此次知识测试，公司全员不仅全面复习了相关业务知识，还对以往较为陌生的法律知识进行了深入研习。参加测试的员工纷纷表示，通过此种类型的培训测试，对自身的学习和业务技能提升有很大帮助，希望公司将项活动长期推行。
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